Hauptunterschied: Der Zweck versucht, den Grund für etwas, das getan wird, einzuschätzen. Zweck definiert, warum die Person etwas tut, was sie tut, was ihre Gründe dafür sind, was sie tun und was sie damit erreichen will. Ziel ist eigentlich ein Teil des Ziels. Der Begriff Ziel bezieht sich auf festgelegte Aufgaben oder Ziele, die eine Person erreichen möchte. Die Ziele sind konkreter und werden durch bestimmte Schritte klar definiert, die es der Person ermöglichen, dieses bestimmte Ziel zu erreichen.

Die Begriffe Zweck und Ziel sind zwei Wörter, die oft austauschbar verwendet werden, da sie geringfügige Unterschiede aufweisen. Je nach Kontext, in dem diese Wörter verwendet werden, kann sich jedoch die Bedeutung des Satzes ändern. Zweck kann verwendet werden, um den Grund dafür zu bestimmen, dass eine Person etwas tut, während sich objektiv auf etwas bezieht, das eine Person erreichen möchte.

Zweck versucht, den Grund für etwas, das getan wird, abzuschätzen. Zweck definiert, warum die Person etwas tut, was sie tut, was ihre Gründe dafür sind, was sie tun und was sie damit erreichen will. Zum Beispiel: Jims Zweck hinter der Petition besteht darin, die Korruption zu stoppen. Wie diese Aussage sagt, erstellt Jim eine Petition, aber der Grund für die Petition ist die Bekämpfung der Korruption. Das wird zum Zweck der Aussage. Ein anderer Kontextzweck kann verwendet werden, um die Entschlossenheit zu zeigen, etwas zu tun. Zum Beispiel die Aussage: „Ich habe den Zweck, meinen Namen von jeglicher Anschuldigung freizugeben.“ Diese Aussage zeigt, dass die Person entschlossen ist, ihren Namen als geklärt zu sehen, das wird ihre Verpflichtung.

Dictionary.com definiert "Zweck" als:

• Der Grund, aus dem etwas existiert oder gemacht wird, gemacht, verwendet wird usw.
• Ein beabsichtigtes oder gewünschtes Ergebnis; Ende; Ziel; Tor.
• Entschlossenheit; Entschlossenheit.

Ziel ist eigentlich ein Teil des Ziels. Der Begriff Ziel bezieht sich auf festgelegte Aufgaben oder Ziele, die eine Person erreichen möchte. Die Ziele sind konkreter und werden durch bestimmte Schritte klar definiert, die es der Person ermöglichen, dieses bestimmte Ziel zu erreichen. Ziele können als kleine Richtlinien bezeichnet werden, die dazu beitragen, das angestrebte Ziel zu erreichen. Sie können auch zu Motivationszwecken verwendet werden. Die Ziele sind häufig kurzfristig und haben einen begrenzten Zeitrahmen. Sie haben drei Teile: das, was die Person tun will, den Zeitrahmen und die Ressourcen, die sie verwenden will. Diese drei Dinge können mit einem Ziel beantwortet werden. Ziele sind auch viel einfacher zu messen als Ziele. Es fragt nur, ob die Person in der Zeit, die er beiseite gestellt hatte, das getan hat, was sie wollte. Ziele können als realistischer betrachtet werden.

Dictionary.com definiert "Ziele" als:

• Etwas, das die eigenen Bemühungen oder Handlungen zu erreichen oder zu erreichen beabsichtigen; Zweck; Tor; Ziel.

Zweck und Ziel werden oft verwendet, um sich auf etwas zu beziehen, das eine Person erfüllen möchte, oder auf etwas, das sie erreichen wollen. Diese sind jedoch nicht auf diese Definitionen festgelegt. Der Begriff Zweck kann auch verwendet werden, um zu bestimmen, warum die Person etwas tut, was sie tut. Das Ziel bezieht sich auf kleine, winzige Richtlinien, die eine Person setzt, um das Ziel vollständig zu unterstützen und Erfolg zu erzielen.