Hauptunterschied: Sowohl Outsourcing als auch Offshoring betreffen die Aktivitäten, die extern durchgeführt werden. Wenn die Arbeit innerhalb eines Landes von einem Dritten ausgeführt wird, spricht man von Outsourcing, und wenn die Aktivitäten an einem Ort außerhalb des Landes durchgeführt werden, dh in einem fremden Land (mit oder ohne Beteiligung eines Dritten), dann wird als Offshoring bezeichnet.

Unter Outsourcing versteht man eine Vereinbarung, bei der ein Geschäftsprozess an externe Auftragnehmer (Dritte) übertragen wird. Das Outsourcing kann für bestimmte Produktionsvorgänge, administrative Tätigkeiten, Schulungen der Arbeiter usw. durchgeführt werden. In erster Linie erfolgt das Outsourcing, um die Kosten zu senken. Ein Unternehmen kann es zum Beispiel leicht finden, den Einstellungsprozess auszulagern, als die Einstellung selbst durchzuführen, da es teuer wäre, Hauspersonal für diese Aufgabe zu beauftragen. Die Einstellungsfirma ist so qualifiziert, dass sie gute Ergebnisse für das Unternehmen erzielt. IT-Outsourcing und technischer Support / Kundensupport sind zwei am häufigsten ausgelagerte Geschäftsbereiche.

Offshoring bezieht sich auf den Prozess der Abwicklung des Geschäftsprozesses in einem anderen Land. Dies kann entweder im Zusammenhang mit der Produktion oder dem Offshoring von Dienstleistungen stehen. Die naheliegende Frage wäre hier, warum ein Unternehmen die Geschäftsprozesse im Ausland durchführen möchte. Die Antwort auf diese Frage ist, dass die Vorteile dem Outsourcing ähneln. Dies geschieht hauptsächlich, um niedrigere Kosten zu nutzen.

Offshoring kann ohne notwendiges Outsourcing erfolgen. In ähnlicher Weise kann das Outsourcing erfolgen, ohne es zwangsläufig zu verlagern. Outsourcing funktioniert innerhalb der nationalen Grenzen. Es erfordert im Wesentlichen die Beteiligung eines Dritten. Offshoring wird jedoch im Wesentlichen über die Landesgrenze hinaus durchgeführt. Es kann den Dritten einbeziehen oder nicht. Das Unternehmen kann selbst seine Basis für einige oder wichtige Vorgänge in einem fremden Land verschieben.

Offshoring umfasst auch die Konzentration auf Strategien und Richtlinien des Landkreises, in dem die Arbeit ausgelagert wird. Offshoring wurde auch aus mehreren Gründen kritisiert. Die Menschen haben das Gefühl, dass ihre Jobs von anderen Angehörigen eines anderen Landes genommen wurden. Unternehmen betrachten in erster Linie die Szenarien, in denen Gewinne erzielt werden, und eine geeignete Offshoring-Entscheidung kann für das Unternehmen mehrere Vorteile bieten.

Vergleich zwischen Outsourcing und Offshoring:

	Auslagerung	Offshoring
Definition	Unter Outsourcing versteht man eine Vereinbarung, bei der ein Geschäftsprozess an externe Auftragnehmer (Dritte) übertragen wird.	Offshoring bezieht sich auf den Prozess der Abwicklung des Geschäftsprozesses in einem anderen Land. Dies kann entweder im Zusammenhang mit der Produktion oder dem Offshoring von Dienstleistungen stehen.
Brauchen	Fehlendes Fachwissen Verfügbarkeit billigerer Arbeitskräfte; Kosteneinsparung Möglichkeit, sich auf weitere Kernaktivitäten zu konzentrieren, indem die anderen ausgelagert werden.	Bestimmte Vorschriften zu überwinden, die den Betrieb einschränken, ist der eine oder andere Weg. Billige arbeitskraft Neue Märkte erschließen
Mögliche Vorteile	Holen Sie sich die spezialisierten Dienstleistungen Risikoteilung mit dem ausgelagerten Verkäufer Reduzierte Betriebs- und Einstellungskosten	Zugang zu kostengünstigeren Arbeitskräften Spezialisierte Fähigkeiten im Offshore-Bereich Kann richtige "lokale" Partner zur Verfügung stellen. Skaleneffekte durch die Tätigkeit in größeren internationalen Märkten
Beispiel	Ein US-amerikanischer Automobilhersteller beauftragt ein anderes US-Unternehmen mit der Herstellung einiger Teile.	Ein US-amerikanischer Automobilhersteller, der die Produktion einiger Teile an einen Hersteller in China überträgt.