Hauptunterschied: Grüne Karte ist die Karte, die von den US-amerikanischen Einwanderungsbehörden an Nicht-US-Bürger ausgestellt wird, die sie dazu berechtigen, innerhalb der Vereinigten Staaten zu leben und zu arbeiten. Die Arbeitserlaubnis bezieht sich auf eine andere Art von gesetzlicher Genehmigung, die von der zuständigen Behörde des Landes ausgestellt wird, die es einer Person erlaubt, eine Beschäftigung anzunehmen. Es wird normalerweise im Zusammenhang mit einer Person verwendet, die in einem Land arbeiten möchte, die Staatsbürgerschaft jedoch nicht besitzt. In den USA wird es von den United States Citizenship and Immigration Services herausgegeben.
Diese Karte wird an eine Person ausgestellt, die aus ihrem Heimatland in die USA zieht. Diese Karte ist eine Erlaubnis, während des gesamten Lebens in den Vereinigten Staaten zu bleiben und zu arbeiten. Es ist ein starker Identitätsnachweis für die Person und hilft ihm, innerhalb der Grenzen der Vereinigten Staaten zu arbeiten. Diese Karten müssen alle zehn Jahre erneuert werden. Sie wird als grüne Karte bezeichnet, weil sie ursprünglich auf grünem Papier gedruckt wurde.
Verschiedene Länder haben unterschiedliche Normen in Bezug auf die Arbeitserlaubnis. Beispielsweise gibt es in Großbritannien sieben Standardmethoden, um eine Arbeitserlaubnis zu beantragen, die Studentenpraktika, GATS, Ancestry-Visum usw. umfasst. Eine Arbeitserlaubnis kann sich auch auf das Schreiben beziehen, das vom Arbeitgeber ausgestellt wurde, der die Erlaubnis dazu erteilt die Person, um mit ihnen zu arbeiten. Es kommt unter eine Vereinbarung.
In den Vereinigten Staaten ist diese Arbeitserlaubnis als Employment Authorization Document (Beschäftigungsgenehmigungsdokument) bekannt, das als Nachweis der Berechtigung zur Arbeit in den Vereinigten Staaten dient. Diese wird einem Nicht-US-Bürger oder einem nicht rechtmäßigen ständigen Wohnsitz ausgestellt. Dieses Dokument wird von der United States Citizenship and Immigration Services ausgestellt. Es ist ein Jahr gültig und kann dann verlängert werden. In einigen Staaten ist es häufig erforderlich, dass die Minderjährigen eine Arbeitserlaubnis besitzen, wenn sie arbeiten möchten. Es wird vom Schulsystem ausgestellt, das der Minderjährige besucht.
Wenn eine Person bereits eine Green Card besitzt, muss sie nicht über dieses Arbeitserlaubnisdokument verfügen, um in den Vereinigten Staaten arbeiten zu können. Da Green Card im Allgemeinen im Zusammenhang mit den Vereinigten Staaten verwendet wird, kann man eine Green Card und eine Arbeitserlaubnis der Vereinigten Staaten unterscheiden. Ein Inhaber einer Green Card genießt Leistungen wie kostenlose medizinische Leistungen, Leistungen bei Arbeitslosigkeit usw., über die die Inhaber einer Arbeitserlaubnis nicht verfügen.
Vergleich zwischen Green Card und Arbeitserlaubnis in den USA:
Grüne Karte | Arbeitserlaubnis | |
Definition | Green Card ist die Karte, die von den US-amerikanischen Einwanderungsbehörden an Nicht-US-Bürger ausgestellt wird, die sie dazu berechtigen, innerhalb der Vereinigten Staaten zu leben und zu arbeiten. | Diese Arbeitserlaubnis ist als Employment Authorization Document (Beschäftigungsgenehmigungsdokument) bekannt, das als Nachweis für die Berechtigung zur Arbeit in den Vereinigten Staaten dient. Diese wird einem Nicht-US-Bürger oder einem nicht rechtmäßigen ständigen Wohnsitz ausgestellt. In einigen Bundesstaaten muss ein Minderjähriger diese Karte besitzen, um funktionieren zu können. |
Berechtigungen | Um dauerhaft in den Vereinigten Staaten zu leben In und aus den USA reisen In den Vereinigten Staaten arbeiten | In den Vereinigten Staaten arbeiten. |
Die aussstellende Behorde | US-Einwanderungsbehörden | Staatsbürgerschafts- und Einwanderungsdienste der Vereinigten Staaten. Eine geringfügige Arbeitserlaubnis wird von dem von ihm besuchten Schulsystem ausgestellt. |
Gültigkeit | Dauerhaft (muss jedoch alle zehn Jahre erneuert werden) | Ein Jahr, und dann kann es auch erneuert werden |
